宜臻看起来耳根很软，但其实很会JiNg打细算，佩蓉则是有话直说，风趣又豪爽，两人对付业务的手段就大不相同，他很喜欢看着同事跟业务表面上轻松谈话，私底下进行大斗法。
这天，他和陈组长早班，其他三人晚班，副店请陈组长处理一些店务，组长暂时关了收银，只留他一个人在三楼。因为是星期一，所以客人不多，他还应付得来。
说来很奇怪，副店总是要陈组长帮他处理店务，他总是会有各种理由说明其他人不适合，只有陈组长办得到。
陈组长很不甘愿，但是还是得做，回到三楼以後她的心情通常都很差，这时他自己就得识相点，努力在陈组长回来之前把事情做完。
陈组长已经敎过他查报表和看业绩了。
副店曾经说过，二楼林组长的报表是宜臻的三四倍甚至五六倍，但是陈组长的报表能到宜臻的七八倍，假日甚至十倍。
然而，副店从来不曾提起陈组长有多辛苦，反而还一直加派繁重的工作给她，这看起来简直就像是故意在刁难陈组长一样。
但是为什麽？
陈组长管理的参考书区要说是全店上下最赚钱的部门也不为过，她这麽辛苦，成绩又这麽优秀，副店为什麽要刁难她？难道副店最乐见的不是店里的业绩成长吗？
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