“不单纯的是管理方法和技巧，更不仅仅是工作中遇到的问题和解决思路，是思维上的。”
他点了点自己的脑袋，解释道：“这本书是我思考该如何以健全的思维模式，推动部门生态管理的正常化和良性自我发展……”
听着李学武的“高谈阔论”，丝毫没有把这次谈话带入到紧张或者严肃的情绪。
工作组的三人觉得李学武真就是来给他们上课的一般，就这么滔滔不绝地讲了起来。
你要说李学武是故意拖延时间的，还真就说不上，是杨骏主动追着问的。
而且，李学武讲的这些内容，不仅仅是三人，就连屋里的其他办事员也听的认真。
行家一出手，便知有没有。
真正的高人，只需要用语言和思想便能折服你。
你能听得懂，更能感受到自己和他的差距，甚至明白他所讲到的内容在你认知层面的高度。
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