对于好的意见，双方办公室也做了记录，方便接下来的工作对接。
最后双方就人事工作领域的合作达成了初步的共识。
李学武在沟通中进一步提出了合作的诉求和希望。
除了在工人交互协调和安排一事上做了稳妥的强调，更在职工子女就业、子女职业教育、厂适龄男女联谊联姻等问题上做了阐述和沟通。
同时也就轧钢厂今年开始实施的工人新村项目所包括人文居住、医疗休养，以及正在谈判的经济汇算领域，与纺织三厂做了交流。
鲁玉明明显能感受到轧钢厂所迸发出的蓬勃发展劲头，更对轧钢厂计划中，并快速推进实施的项目兴趣颇丰。
他想了解和学习这种项目管理，以及形势研判的手段和思维，也对接下来的合作报以最大的希望。
随后由韦再可主持并陪同对方参观了三产生产车间，又去同在一厂区的项目研发车间看了看。
明显是钓鱼的安排，可对方还是看的津津有味。
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