放假之前，乔南玉还问林游：“要不要先办个年会，年会后再开始放假？”
但林游告诉她：“最好的年会，就是早点放假回家。”
尤其是在年终奖已经发过的情况下。
反正云梦也不需要通过年会这种方式，来增强公司的凝聚力，林游有更好的办法——
云梦行政部门已经为所有员工家属，送去了一份贺卡和礼金。
不论什么职位，礼金都是一样的，每位家庭成员五万块。
这笔支出对云梦来说，只是九牛一毛。
对游戏开发部门的员工和中层、高层管理来说，也不算什么大钱，但对行政、运营、总部客服等等基层岗位来说，却已经是不错的奖励。
——毕竟是年终奖之外的又一份奖励。
内容未完，下一页继续阅读