万事万物只要能确定好标准，那么就能进行考核和监督，这就彻底的解决了因为集体工作而导致的积极性欠缺的问题了。
虽然涉及到了具体的几项量化，这是下一步的工作，只要制度确定好了，这些都不是问题。
“积极性的问题解决后，我们再来说说如何管理以及集体的领导的权力垄断。”
张子兴在木板上写下了管理和权力四个字，而后继续道：“家支就是一个非常的例子，假设一件货物需要十个工序，那么每一个工序的负责就是苏易，
或者整个集体有十条流水线，那么一条流水线的负责人就是家支中的苏易，我们称之为工长，
十条流水线的负责人就是德古，我们称之为线长，
当然了这个线长不可能是一人，至少得三人。
需要注意的是工长和线长都可以是流水线某个工序的工匠，但工长和线长绝对不能重合。
除此之外，还可以设立一个议会，用于监督工长和线长。
议会的成员可依是全体成员，也可以是村镇中威望较高的老者，能够为集体而发声的。
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