考评这东西可是关系着去年一年劳动的成果，还有后面三年的工作方向，马虎不得。
而随着考评组的进驻，杜衡就知道自己的准备没有错误。
相比较年前市卫生局，那种走马观花的检查，卫健委组织的考评可就要细致太多了。
整整三天的时间,从病人病例的记录，到病例的档案的保管，从病房卫生的清洁,到病房基础设备的使用情况，从软件到硬件，从清洁工到杜衡，就没有落下来一样。
不过好在杜衡他们准备的充分，区局的支持也很到位，基本上没有出现什么太大的问纰漏。
需要整改调整的地方，主要还是集中在科室的构成，还有设备的补充上，但这并不是什么大问题，花点钱基本也就解决了。
但是这些人临走的时候，却说了一个让杜衡和区局都头疼的问题，那就是想要升级二级医院，医院医生构成上，主任、副主任的数量也是硬性条件。
可问题是，卫生院现在就杜衡一个副主任，从哪找其他副主任和主任去？
又有哪个主任医师愿意来这个鸟不拉屎的地方？现阶段，除了自己培养，其他的可能性真的都不高。
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