站在个体角度上，也会形成比较有效的互相监督机制，避免出现徇私舞弊的现象，若是某个环节或者某个人出了问题，其他人基于维护自身利益的原则，也会及时纠正，而不会视而不见。
对于李卫东这种甩手掌柜来说，这种管理模式简直是再适合不过的了。
……
完成了对富康工程和富康农机两家企业的改革，李卫东也可以安心的回京城了。
刚回到京城，赵金山就找上门来。
“卫东啊，你可得帮帮我啊！”赵金山满脸愁容的说道。
“怎么了？遇到什么麻烦了？”李卫东有些惊讶的问。
之所以惊讶，是因为李卫东很了解赵金山的背景，他觉得应该没有什么事情，是赵金山摆不平的。
赵金山则开口说道：“我亏了一大笔钱！”
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