工作小组打分四十，群众评比二十，专家评比二十。
另外的二十分，是候选人撰写工作计划，由工作小组和专家联合打分。
专家也来自公司内部，都是建筑行业的工程师和技术员，合计约四十人。
白手也真的重视，接连开了三次会议，专门讨论此次人事调整工作。
正应了那句老话，门外的听热闹，屋内的看门道。
余全宝刚被提拨为副总经理，有点小心翼翼，对老板的大张旗鼓，他心里没底，便去向老李请教。
正好，老顾也在老李的办公室。
余全宝说出了心里的困惑。
“老李，老顾，老板这次搞的动静有点大，到底是什么意思？”
老李和老顾相视一笑。
老顾笑问，“全宝，看出反常来了？”
“对，这次很反常。”
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